Rekrytointi epävarmuuden maailmassa
Kun kasvu syntyy pinnan alla
Suomen talous näyttää pintaa raapaisemalla pysähtyneeltä.
Kasvu on ollut vaatimatonta, investoinnit varovaisia ja epävarmuus pitkittynyttä.
Kun katsoo syvemmälle, kuva muuttuu.
Kasvun painopiste on siirtynyt aineellisesta aineettomaan: tuottavuuteen, innovaatioihin ja ennen kaikkea kyvykkyyksiin. Tämä ei ole ohimenevä suhdanne, vaan pysyvä rakennemuutos.
Ja juuri siksi rekrytointi ei ole sivuroolissa. Se on strateginen valinta.
Epävarmuus ei ole poikkeus. Se on uusi normaali.
Maailma ei ole muuttumassa vakaammaksi. Yritykset, jotka uskaltavat tehdä päätöksiä tässä ympäristössä, rakentavat etumatkansa silloin, kun muut odottavat selkeyttä.
Kasvu ei synny rakenteista vaan ihmisistä.
Suomen kasvupotentiaali ei ole kadonnut. Se on piilossa.
Yritykset ovat dynaamisia, korkean tuottavuuden toimijat kasvavat ja uusia liiketoimintoja syntyy koko ajan. Pullonkaula ei ole ideoissa, vaan kyvyssä skaalata niitä.
Aineeton pääoma ratkaisee:
-
osaaminen
-
johtaminen
-
päätöksentekokyky
Ja se syntyy niissä rooleissa, joissa strategia muuttuu toiminnaksi, tiimejä rakennetaan ja suunta tehdään näkyväksi arjen päätöksissä.
Etsitkö täysin uusia osaajia?
Ota yhteyttä ja löydä soveltavat kyvyt ennen kilpailijoita.