Kun tavoite on kasvu ja uudistuminen

Suorahaku vaativiin johto- ja asiantuntijatehtäviin

Kun oikeita osaajia on vähän, ilmoitus ei riitä. Marbles kartoittaa markkinan, tunnistaa tehtävään sopivat ammattilaiset ja lähestyy heitä suoraan ja luottamuksellisesti. Erityisosaamisemme on markkinoinnin, myynnin, datan ja teknologian tehtävissä.
Chief Talent Officer

Rekrytointi alkaa tehtävän muotoilusta

Aloita aina strategisista kysymyksistä!

  • Mitä meidän tulee saada aikaan?

  • Mitä osaamista tämä todella edellyttää?

  • Miten tarvittava kyvykkyys saadaan pysyvästi meille?

  • Mikä on realismia markkinassa - nyt?

  • Millainen tehtäväkuva saa parhaat liikkeelle?

Design sprintti post-it-seinällä

Kokemus näkyy suorahaun laadussa

Vaativa suorahaku edellyttää markkinan tuntemista, huolellista tutkimustyötä ja kykyä arvioida sekä osaamista että motivaatiota.

Erityisosaamisemme on markkinoinnin, myynnin, datan ja teknologian johto- ja asiantuntijatehtävissä.

hymyileva nainen rajattu

Harkitsetko suorahakua?

Sparraamme tehtävän määrittelyä, arvioimme markkinatilannetta ja kerromme suoraan, millainen haku on realistinen.

Antti Romppainen
founder & managing director
+358 40 557 6993

Antti 12